تحدید احتیاجات التكوین بالمؤسسات المتحولة إلى الرقمنة في سبیل بناء البرامج التكوینیة سوناطراك "نموذجا" Gl2/Z مركب تمییع الغاز الطبیعي

Abstract

هدفت الدراسة إلى تحدید احتیاجات التكوین الحقیقیة لمركب تمییع الغاز الطبیعي باعتبارها مؤسسة متحولة إلى الرقمنة من أجل إقتراح برامج تكوین فعالة تعتمد "GL2/Z" على تنمیة وتطویر مها ا رت رقمیة، من خلال دراسة استكشافیة وإحصائیة استهدفت عینة من سوناطراك " تم اختیارها بطریقة حصصیة "GL2/Z" موظفي مركب تمییع الغاز الطبیعي موزعة على (إطارات سامیة، إطارات، متحكمین). ولتحقیق أهداف الد ا رسة قمنا باعتماد (استبیان التقییم الذاتي للمهارات الرقمیة وتوزیعها على أفراد العینة التي بلغ عددها ( 233 فردا، وقمنا بمقابلة موجهة إلى الإطار المسؤول عن إعداد برامج التكوین، ورئیس فریق مشروع التحول الرقمي بالمركب (رئیس قسم نظم المعلومات)، ومقابلة مع قائد مشروع (Aval) التحول الرقمي للمركبات الخمسة التابعة لمؤسسة "سوناطراك" بوحدة مصب وهران سابقا، كما تم اعتماد تحلیل محتوى برامج تكوین لسنوات ( 2022،2021،2019 ) لتعزیز تفسیر نتائج الدراسة المیدانیة. ولتحلیل البیانات التي تم جمعها باستبیان التقییم الذاتي، قمنا باعتماد مجموعة من الأسالیب "SPSS" باستخدام الرزم الإحصائیة للعلوم الاجتماعیة للتأكد من "JASP" الإحصائیة التي تناسب الد ا رسة، والبرنامج الإحصائي للعلوم النفسیة كفایة عینة الدراسة وتوزیعها الإعتدالي. وقد توصلنا في هذه الدراسة إلى أن هناك تأخر في التحول الرقمي بالمركب، وأن التكوین یعد أحد أسباب هذا التأخر، وأن احتیاجات التكوین الحقیقیة بالمركب تتوزع حسب طبیعة المنصب (الدعم التقني، الدعم الإداري، قسم الإنتاج)، وفي الأخیر توصلنا إلى إقتراح برنامج تكوین یعتمد على الاحتیاجات الحقیقیة، وبناء على ما تم التوصل إلیه في الدراسة الحالیة قمنا بتقدیم جملة من المساهمات العلمیة والتوصیات من أهمها أن یتم تحدید احتیاجات التكوین بالمؤسسات الجزائریة المتحولة إلى الرقمنة على أسس علمیة دقیقة تركز على المهارات الرقمیة الأساسیة، وأن یشمل التكوین كافة الفئات السوسیومهنیة بالمؤسسة.